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비위면직자는 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패 행위로 인해 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자를 의미합니다. 국민권익위원회는 각 공공기관에서 발생한 비위면직자의 현황을 기관 유형별로 수집하여 청렴포털에 등록합니다. 이 데이터는 2022년부터 2024년까지 기관에서 등록한 비위면직자의 기관구분별(중앙행정기관, 지방자치단체, 교육행정기관, 공직유관단체) 비위면직자 등 현황 자료입니다.
공공기관의 예산 대비 환수처분 비율을 분석하여 발표하였습니다. 이는 공공재정의 효율적인 운영과 부정수급 방지를 위한 중요한 지표로 활용됩니다. 일부 기관에서는 예산 대비 높은 환수처분 비율을 보였으며, 이는 해당 기관의 부정수급 관리 체계에 대한 개선이 필요함을 시사합니다.
국민권익위원회와 행정안전부는 행정기관의 민원서비스 품질을 향상시키고, 국민의 만족도를 높이기 위하여, 중앙행정기관, 시도교육청, 광역시도, 기초자치단체를 대상으로 민원서비스 종합평가를 매년 실시합니다. 평가항목은 민원행정 전략 및 체계, 민원제도 운영, 국민신문고 민원처리, 고충민원 처리, 민원만족도로 5개 분야입니다.
국민신문고는 대한민국 국민이 행정기관, 공공기관, 지방자치단체 등에 대해 민원, 제안, 신고, 정책 참여 등을 온라인으로 통합 신청할 수 있도록 만든 정부 대표 민원 포털입니다. 2023년 부터 국민신문고에 접수된 민원을 월별로 구분하고, 각 월의 접수 경로별 현황을 제공합니다. 월별 접수 경로별( 신문고 홈페이지, 부처 홈페이지, 지자체 등 이송이첩, 서신 대통령실) 통계자료입니다.
국민권익위원회는 부패 및 공익침해 행위에 대한 신고 활성화를 위해 비실명대리신고 제도를 운영하고 있으며, 이를 지원하기 위해 자문변호사단을 구성하고 있습니다. 변호사 명단과 각 이력 및 소개에 대한 정보는 청렴포털을 통해 공개되며, 신고자가 신원을 밝히지 않고도 변호사를 통해 신고할 수 있도록 지원합니다. 자문변호사단은 법률적 자문을 제공하고, 신고자의 권익 보호를 위한 역할을 수행합니다.
국민권익위원회에서 운영 중인 ‘민원빅데이터 분석정보 API 2022, 2023’의 오퍼레이션(기능 목록)을 제공합니다. 이를 통해 민원 관련 데이터 중 어떤 항목에 접근할 수 있는지, 어떤 방식으로 데이터를 분석하고 활용할 수 있는지를 확인할 수 있습니다.
국민권익위원회는 청렴포털을 통해 접수된 부패행위 신고에 대한 업무분야별 현황을 제공하고 있습니다. 이 자료는 2021년부터 2023년까지의 접수일자, 위반행위, 업무분야 대분류 등의 정보를 포함하고 있으며, 공익신고자 보호법 관련 상세 신고자 유추 데이터는 제외되어 있습니다. 이러한 현황은 부패행위의 유형과 발생 분야를 분석하여, 효과적인 부패 방지 정책 수립에 활용됩니다.
청렴연수원은 공직자 등을 대상으로 청렴교육을 실시하는 전문 교육기관입니다. 2023년에는 청렴 일반교육, 청렴윤리경영 교육, 강사양성 교육, 권익구제 교육, 기관대상 청렴교육 등 다양한 교육과정을 운영하였습니다. 이러한 교육은 부정부패를 예방하고, 청렴한 공직문화를 조성하는 데 중요한 역할을 합니다.
국민권익위원회 청렴포털에 접수된 사건들을 연도별로 분류하여 신고 유형에 따른 접수 순위를 제공하는 데이터입니다. 이를 통해 특정 유형의 부패나 공익 침해 행위가 어느 시기에 집중되었는지 파악할 수 있으며, 정책 수립 및 예방 활동에 활용됩니다. 예를 들어, 특정 연도에 특정 유형의 신고가 급증했다면 해당 분야의 제도적 문제나 사회적 이슈가 있었음을 시사할 수 있습니다.
청렴포털에서는 반부패 신고 모범사례를 조회할 수 있는 서비스를 제공하고 있습니다. 이 서비스는 신고유형, 사례구분(신고례/처리례), 신고제목, 신고내용 등의 세부 정보를 검색할 수 있어, 공직자 및 일반 국민이 부패행위에 대한 이해를 높이고, 유사한 상황에서의 대응 방안을 마련하는 데 도움이 됩니다. (청렴포털-청렴자료실-공개정보-신고일반사례)
2024년판 민원 빅데이터 분석 API로 민원 발생지별 정보와 포트홀 민원 위경도 정보 등을 조회할 수 있어, 민원 발생 지역의 특성을 파악하고, 도로 유지보수 등 실질적인 행정 서비스 개선에 활용할 수 있습니다. 또한, 민원 데이터를 기반으로 한 연구나 분석에 필요한 정보를 제공하여 공공 및 민간의 다양한 분야에서 활용될 수 있습니다.
국민권익위원회의 국민신문고에 접수된 국민제안에 대해 각 공공기관이 처리기한 내에 제안심사를 처리하고 있는 분기별로 집계·공개한 자료입니다. , 데이터는 기관유형(중앙행정기관, 지방자치단체 공공기관 등), 기관명, 전체 민원 처리건수, 처리기한 내 완료된 건수, 기한을 초과하여 처리된 건수로 구분되어 제공됩니다.
국민신문고는 대한민국 국민이 행정기관, 공공기관, 지방자치단체 등에 대해 민원, 제안, 신고, 정책 참여 등을 온라인으로 통합 신청할 수 있도록 만든 정부 대표 민원 포털입니다. 국민신문고는 다양한 언어로 민원을 접수받고 있으며, 이 자료는 2011년부터 외국어로 접수된 민원 건수 현황을 제공합니다.
국민신문고는 대한민국 국민이 행정기관, 공공기관, 지방자치단체 등에 대해 민원, 제안, 신고, 정책 참여 등을 온라인으로 통합 신청할 수 있도록 만든 정부 대표 민원 포털입니다. 2011년부터 국민신문고에 접수된 민원을 접수 경로별(국민신문고, 부처 홈페이지, 지자체, 이송이첩, 서신, 대통령실)로 구분하여 연도별로 제공합니다.
국민권익위원회는 국민신문고를 통해 2014년부터 접수된 제안 현황을 연도별로 구분하여 제공합니다. 이 자료는 국민제안과 공무원제안으로 나뉘며, 각 제안의 접수 건수를 통계적으로 분석합니다. 이를 통해 국민과 공무원의 참여 정도를 파악하고, 정책 개선에 활용할 수 있습니다.
2023년 기준으로 공공의료기관 및 국공립대학의 종합청렴도를 평가하기 위해 사용된 설문지입니다. 기관의 특성에 따라 차등화된 평가 항목을 적용하며, 평가 대상자의 경험과 인식을 바탕으로 기관의 청렴 수준을 다각도로 진단합니다. 공공의려기관 및 국공립대학용 청렴도 평가 설문지는 내부 직원과 외부 이용자의 청렴 인식을 조사해 부패 위험 요인을 진단하고, 조직문화 개선과 반부패 정책 수립에…
공무원 행동강령은 공무원이 직무 수행 중 직면할 수 있는 윤리적 갈등 상황에서 바람직한 가치 기준과 행위 기준을 제시하는 규정입니다. 국민권익위원회는 이러한 행동강령을 공무원들이 쉽게 이해하고 실천할 수 있도록 "공무원 행동강령 업무 편람"을 발간하여 제공합니다.
공무원 행동강령은 공무원이 직무를 수행하면서 지켜야 할 윤리적 기준과 행위 규범을 정리한 대통령령입니다. 2020년 3월부터 2023년 12월까지 공무원들이 직무 수행 중 위반한 행동강령 사례를 연도별, 부패 유형별로 집계한 통계 자료입니다.
공직자의 이해충돌 방지법 시행에 따른 업무 편람으로, 공직자가 직무수행 과정에서 자신의 사적 이해관계가 개입되어 공정한 직무수행을 저해하거나 저해 우려가 있는 경우를 방지하기 위한 행동 기준을 담고 있습니다. 특히, 공직자가 반드시 준수해야 할 5가지 신고 및 제출 의무(사적 이해관계자 신고, 가족 채용 제한, 수의계약 체결 신고 등)와 5가지 제한 및 금지 행위(직무 관련 외부활동 금지,…
공공기관을 대상으로 한 종합청렴도 평가제도에 대한 전반적인 안내서로, 제도의 목적과 필요성, 구성요소, 평가 방식 및 결과 활용 방안을 종합적으로 설명합니다. 청렴도 평가는 공공기관의 부패 가능성을 객관적 수치로 환산하는 제도로, 평가대상은 중앙행정기관, 지방자치단체, 교육청, 공직유관단체 등 다양하며, 일반국민, 전문가, 내부직원을 대상으로 설문조사를 실시하여 결과를 도출합니다.