2026년 상반기 휴직자(공무원) 실태점검 안내 (0)

[첨부: 휴직자 복무상황 신고서(공무원임용규칙 제91조의10 제1항, 별지 제25호 서식)(양식).pdf] [별지 제25호 서식] <신설 2012.12.31> 휴직자 복무상황 신고서 (제91조의10 제1항 관련) 1. 소 속 2. 직 급 3. 성 명(생년월일) 4. 휴직종류 5. 휴직기간 6. 휴직실적 7. 보수 수령여부 보수(봉급,수당) 수령(□해당됨, □해당 없음) ※ 보수 지급휴직 : 공무상질병휴직, 유학휴직, 육아휴직(1년범위) 8. 해외체류 여부 해외 체류사실(□해당됨, □해당 없음) 해 당 시 ① 휴직 목적상 해외거주 필수여부(□해당됨, □해당 없음) ※ 해외거주 필수휴직 : 유학휴직, 해외동반휴직 해외거주가 필수가 아닌 경우 ② 체류기간 개월 ③ 체류목적 9. 휴직의 목적 외 사용 여부 ① 휴직의 목적 달성 가능성(□가능, □불가능) ② 휴직의 목적 외 사용 기간(□해당됨, □해당 없음) (해당시) □ 1월 미만, □ 1월 이상~3월 미만, □ 3월 이상~6월 미만, □ 6월 이상~1년 미만, □ 1년 이상) ③ 고의성(□해당됨, □해당 없음) ④ 사회통념상 허용가능성(□허용, □불허용) ⑤ 기타 휴직 목적에 현저히 위배(□해당됨, □해당 없음) 10. 휴직자의 복무상황 년 월 일 휴직자 성명 (인) 국방부장관 귀하

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[첨부: 휴직자 복무상황 신고서(공무원임용규칙 제91조의10 제1항, 별지 제25호 서식)(작성 예시).hwp] [별지 제25호 서식] <신설 2012. 12.31 > 휴직자 복무상황 신고서 (제91조의10 제1항 관련) 1. 소 속 인사실 인사정책과 2. 직 급 행정주사 3. 성 명(생년월일) 홍 길 동 (1975년 12월 25일생) 4. 휴직종류 질병휴직/ 육아휴직/ 유학휴직/ 가사휴직 등 5. 휴직기간 2012.01.01 ～ 2013.01.31 (1년1월) 6. 휴직실적 최근 5년간 사용한 휴직 종류 및 기간, 횟수 등을 기재 7. 보수 수령여부 보수(봉급,수당) 수령(□해당됨, □해당 없음) ※ 보수 지급휴직 : 공무상질병휴직, 유학휴직, 육아휴직(1년범위) 8. 해외체류 여부 해외 체류사실(□해당됨, □해당 없음) 해당시 ① 휴직 목적상 해외거주 필수여부(□해당됨, □해당 없음) ※ 해외거주 필수휴직 : 유학휴직, 해외동반휴직 해외거주가 필수가 아닌 경우 ② 체류기간 개월 ③ 체류목적 9. 휴직의 목적 외 사용 여부 ① 휴직의 목적 달성 가능성(□가능, □불가능) ② 휴직의 목적 외 사용 기간 (□해당됨, □해당 없음) (해당시) □ 1월 미만, □ 1월 이상~3월 미만, □ 3월 이상~6월 미만, □ 6월 이상~1년 미만, □ 1년 이상) ③ 고의성(□해당됨, □해당 없음) ④ 사회통념상 허용가능성(□허용, □불허용) ⑤ 기타 휴직 목적에 현저히 위배(□해당됨, □해당 없음) 10. 휴직자의 복무상황 휴직기간 중 본인의 복무상황을 기재 ※ 영리행위의 금지 등 휴직 목적을 위배하지 않고 휴직 목적달성에 충실히 임하는지 등에 대한 복무사항을 구체적으로 기재 년 월 일 휴직자 성명 (인) (임 용 권 자 ) 귀하

[첨부: 휴직자 복무상황 신고서(공무원임용규칙 제91조의10 제1항, 별지 제25호 서식)(양식).pdf] [별지 제25호 서식] <신설 2012.12.31> 휴직자 복무상황 신고서 (제91조의10 제1항 관련) 1. 소 속 2. 직 급 3. 성 명(생년월일) 4. 휴직종류 5. 휴직기간 6. 휴직실적 7. 보수 수령여부 보수(봉급,수당) 수령(□해당됨, □해당 없음) ※ 보수 지급휴직 : 공무상질병휴직, 유학휴직, 육아휴직(1년범위) 8. 해외체류 여부 해외 체류사실(□해당됨, □해당 없음) 해 당 시 ① 휴직 목적상 해외거주 필수여부(□해당됨, □해당 없음) ※ 해외거주 필수휴직 : 유학휴직, 해외동반휴직 해외거주가 필수가 아닌 경우 ② 체류기간 개월 ③ 체류목적 9. 휴직의 목적 외 사용 여부 ① 휴직의 목적 달성 가능성(□가능, □불가능) ② 휴직의 목적 외 사용 기간(□해당됨, □해당 없음) (해당시) □ 1월 미만, □ 1월 이상~3월 미만, □ 3월 이상~6월 미만, □ 6월 이상~1년 미만, □ 1년 이상) ③ 고의성(□해당됨, □해당 없음) ④ 사회통념상 허용가능성(□허용, □불허용) ⑤ 기타 휴직 목적에 현저히 위배(□해당됨, □해당 없음) 10. 휴직자의 복무상황 년 월 일 휴직자 성명 (인) 국방부장관 귀하

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[첨부: 휴직자 복무상황 신고서(공무원임용규칙 제91조의10 제1항, 별지 제25호 서식)(작성 예시).hwp] [별지 제25호 서식] <신설 2012. 12.31 > 휴직자 복무상황 신고서 (제91조의10 제1항 관련) 1. 소 속 인사실 인사정책과 2. 직 급 행정주사 3. 성 명(생년월일) 홍 길 동 (1975년 12월 25일생) 4. 휴직종류 질병휴직/ 육아휴직/ 유학휴직/ 가사휴직 등 5. 휴직기간 2012.01.01 ～ 2013.01.31 (1년1월) 6. 휴직실적 최근 5년간 사용한 휴직 종류 및 기간, 횟수 등을 기재 7. 보수 수령여부 보수(봉급,수당) 수령(□해당됨, □해당 없음) ※ 보수 지급휴직 : 공무상질병휴직, 유학휴직, 육아휴직(1년범위) 8. 해외체류 여부 해외 체류사실(□해당됨, □해당 없음) 해당시 ① 휴직 목적상 해외거주 필수여부(□해당됨, □해당 없음) ※ 해외거주 필수휴직 : 유학휴직, 해외동반휴직 해외거주가 필수가 아닌 경우 ② 체류기간 개월 ③ 체류목적 9. 휴직의 목적 외 사용 여부 ① 휴직의 목적 달성 가능성(□가능, □불가능) ② 휴직의 목적 외 사용 기간 (□해당됨, □해당 없음) (해당시) □ 1월 미만, □ 1월 이상~3월 미만, □ 3월 이상~6월 미만, □ 6월 이상~1년 미만, □ 1년 이상) ③ 고의성(□해당됨, □해당 없음) ④ 사회통념상 허용가능성(□허용, □불허용) ⑤ 기타 휴직 목적에 현저히 위배(□해당됨, □해당 없음) 10. 휴직자의 복무상황 휴직기간 중 본인의 복무상황을 기재 ※ 영리행위의 금지 등 휴직 목적을 위배하지 않고 휴직 목적달성에 충실히 임하는지 등에 대한 복무사항을 구체적으로 기재 년 월 일 휴직자 성명 (인) (임 용 권 자 ) 귀하