[보도참고] '26.4월 고용동향 및 평가

[첨부: 02 보도참고(4월 고용동향)_FF.pdf] - 1 - 보도참고자료 보도시점 2026. 5. 13.(수) 09:00 배포 2026. 5. 13.(수) 09:00 ’26.4월 취업자수는 7.4만명 증가 대외 불확실성에 따른 소비심리 둔화 등으로 조정 - 서비스업 취업자수는 증가했으나, 제조업·건설업·농림어업은 감소 - 청년 쉬었음은 3개월 연속 감소했으나, 고용률 하락 등 어려움 지속 - 일자리 전담반 통해 고용상황 면밀히 점검 + 민간일자리 창출 위한 과제 발굴  '26.4월 15세 이상 고용률은 63.0%로 전년대비 △0.2%p 하락했으며, 15~64세 고용률은 70.0%로 전년대비 +0.1%p 상승했다. 경제활동참가율은 64.9%로 전년대비 △0.2% 하락했으며, 실업률은 2.9%로 전년과 같은 수준이다. * 4월 고용지표(‘25→’26년, %): <고용률> 63.2 → 63.0 <경활률> 65.1 → 64.9 <실업률> 2.9→ 2.9 ㅇ 연령별로는 30대(81.0%, +0.2%p)ㆍ40대(80.9%, +1.0%p)ㆍ50대(78.0%, +0.7%p) 고용률이 상승했고, 청년층(43.7%, △1.6%p)과 60세 이상(47.2%, △0.3%p)은 하락했다. ㅇ 4월 기준으로 15세 이상 경활률은 역대 3위, 고용률은 역대 2위이며, 15~64세 고용률은 역대 1위를 기록했다.  취업자수는 전년대비 7.4만명 증가했다. 업종별로는 서비스업(31.6→20.8만명) 에서 증가한 반면, 제조업(△4.2→△5.5만명)·건설업(△1.6→△0.8만명)·농림 어업(△5.8→△9.2만명)은 감소했다. * 취업자 증감(전년비, 만명): (’25.4)19.4 (10)19.3 (11)22.5 (12)16.8 (‘26.1)10.8 (2)23.4 (3)20.6 (4)7.4 ㅇ 청년 고용률은 하락세를 지속했으나, 쉬었음 인구는 3개월 연속 전년 대비 감소했다. * 청년 쉬었음(만명): (’25.4)41.5 (10)40.9 (11)41.6 (12)41.1 (‘26.1)46.9 (2)48.5 (3)40.2 (4)39.1 ↳ <전년비, 만명> (’25.4) 1.5 (10)△0.9 (11)0.7 (12)0.0 (‘26.1) 3.5 (2)△2.0 (3)△5.3 (4)△2.4

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- 2 - ㅇ 중동전쟁 영향 장기화에 따른 소비심리 둔화, 일부 업종의 전년 큰 폭 기저효과 등으로 고용흐름이 조정되는 모습을 보였다. 5월 이후 고유가 피해지원금 지급으로 소비여력이 확대되고, 청년뉴딜 사업 집행이 본격화되는 만큼, 향후 고용지표도 개선될 전망이다.  정부는 일자리 전담반(재경부 1차관, 노동부 차관 공동주재)을 통해 일자리 상황을 면밀히 점검하고, 민간부문의 일자리 창출을 위한 보완 과제를 지속 발굴할 예정이다. ㅇ 청년고용 개선을 위해 ｢청년뉴딜 추진방안｣ 핵심과제를 차질없이 집행 하는 한편, 고유가피해지원금 신속 지원, ｢친환경 녹색소비·관광 붐업 (Boom-up) 방안｣ 추진 등 통해 소비여력을 뒷받침한다. ㅇ 아울러, AX·GX 등 급속한 산업구조 전환이 일자리에 과도한 충격으로 작용하지 않도록 ’26.6월까지 ｢산업전환 고용안정 기본계획｣을 수립할 계획이다. 재정경제부 민생경제국 책임자 과 장 김태웅 (04-●●●●-8530) <총괄> 인력정책과 담당자 사무관 박종운 (04-●●●●-8532) 고용노동부 고용정책실 책임자 과 장 천경기 (04-●●●●-7260) <공동> 미래고용분석과 담당자 사무관 김주봉 (04-●●●●-7256)

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- 3 - 별 첨 별 첨 '26.4월 고용동향 및 평가 1. ‘26.4월 고용동향 특징 □ 고용률 63.0%(월간 역대 2위), 경제활동참가율 64.9%(월간 역대 3위), 실업률 2.9%, 취업자수 +7.4만명 증가 ㅇ 15세 이상 고용률 63.0%로 △0.2%p 하락(역대 2위, ’82.7월~), 15~64세 고용률 70.0%로 +0.1%p 상승(역대 1위, ’89.1월~) * 고용률(15세+, %) : (‘25.2/4)63.5 (3/4)63.5 (4/4)62.7 (’26.1/4)61.8 [(3)62.7] (4)63.0 고용률(15-64세, %): (‘25.2/4)70.2 (3/4)70.2 (4/4)70.0 (’26.1/4)69.3 [(3)69.7] (4)70.0 ㅇ 경제활동참가율 64.9%로 △0.2%p 하락(역대 3위, ’99.6월~) * 경활률(15세+, %): (‘25.2/4)65.4 (3/4)64.9 (4/4)64.6 (’26.1/4)64.1 [(3)64.6] (4)64.9 ㅇ 실업률은 2.9%로 보합(3월 기준역대 최저 2위, ’99.6월~) * 실업률(15세+, %): (‘25.2/4)2.8 (3/4)2.2 (4/4)2.9 (’26.1/4)3.5 [(3)3.0] (4)2.9 ㅇ 취업자수는 전년대비 +7.4만명 증가 * 취업자 증감(전년비, 만명): (‘25.2/4)20.7 (3/4)21.6 (4/4)19.5 (’26.1/4)18.3 [(3)20.6] (4)7.4 - 계절조정 취업자수는 △11.7만명 감소 * 계절조정 취업자 증감(전월비, 만명): (‘25.2/4) 4.2 (3/4) 2.8 (4/4)△0.2 (’26.1/4)11.7 [(3)△0.1] (4)△11.7 15세 이상 고용률ㆍ실업률(원계열, 매년 4월) 전체 취업자수 및 증감(원계열, 계절조정, 전년비) 63.0 2.9 1.0 3.0 5.0 7.0 9.0 56.0 58.0 60.0 62.0 64.0 '00 '05 '10 '15 '20 '26 (%) 고용률(좌) 실업률(우) -25 0 25 50 75 2,800 2,850 2,900 '24.1 '25.1 '26.1 취업자 증감(원계열, 우) 취업자 수(계절조정, 좌) (만명) (만명) □ (산업) 서비스업 증가폭 축소, 제조업 감소폭 확대, 건설업 감소폭 축소 ㅇ (서비스) 내수연관 서비스업 고용 둔화, 전문과학서비스업 기저효과 등으로 증가폭 축소(31.6 → 20.8만명) * 서비스업 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4)55.0 (3/4)51.1 (4/4)46.7 (’26.1/4)31.5 [(3)31.6] (4)20.8 - 보건복지(29.4→26.1만)는 돌봄수요 증가, 노인일자리 등 직접 일자리 사업 효과 등으로 취업자 증가세 지속 * 보건복지 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4)22.2 (3/4)29.0 (4/4)26.0 (’26.1/4)25.6 [(3)29.4] (4)26.1

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- 4 - - 중동 불확실성 등에 따른 소비심리 둔화 등으로 도소매(△1.8→△5.2만)· 숙박음식(△0.2→△2.9만) 감소폭 확대, 운수창고(7.5→1.8만) 증가폭 축소 * 도소매업 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4)0.8 (3/4)1.3 (4/4)3.4 (’26.1/4)0.9 [(3)△1.8] (4)△5.2 숙박음식 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4)△3.5 (3/4)△1.5 (4/4)△0.7 (’26.1/4)△1.5 [(3)△0.2] (4)△2.9 운수창고 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4)1.1 (3/4)1.4 (4/4)4.2 (’26.1/4)7.6 [(3) 7.5] (4) 1.8 * CSI(장기평균=100): (’25.11)112.3 (12)109.8 (‘26.1)110.8 (2)112.1 (3)107.0 (4)99.2 - 전문과학(△6.1→△11.5만)은 전년 기저(‘25.3월3.7→4월11.3) 등으로 감소폭 확대, 다만 계절조정전월비는 약보합. 정보통신(0.3→1.8만)은 증가폭 확대 * 전문과학 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4)11.1 (3/4)5.0 (4/4)△1.9 (’26.1/4)△8.8 [(3)△6.1] (4)△11.5 ↳계절조정 취업자(전월비, 만명): (‘25.11)△0.3 (12)△2.2 (’26.1)△3.2 (2)△1.6 (3)2.9 (4)△0.2 정보통신 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4) 4.7 (3/4)△0.4 (4/4) 0.9 (’26.1/4)△2.0 [(3)0.3] (4)1.8 ㅇ (제조) 수출 호조에도 불구, 대외 불확실성 등으로 감소폭 확대(△4.2→△5.5만명) * 제조업 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4)△9.1 (3/4)△6.7 (4/4)△5.2 (’26.1/4)△2.7 [(3)△4.2] (4)△5.5 * 일평균 수출 증가율(전년비, %) : (‘24)8.1 (’25.9)△6.1 (10)13.9 (11)12.8 (12)8.6 (‘26.1)13.8 (2)49.3 (3)41.9 ㅇ (건설) 건설경기 회복 흐름 등으로 감소폭 축소(△1.6→△0.8만명) * 건설업 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4)△11.8 (3/4)△10.2 (4/4)△10.6 (’26.1/4)△2.5 [(3)△1.6] (4)△0.8 * 건설수주(전년비, %): (‘24.上)5.0 (下)16.0 (’25.上)△3.0 (下)11.7 (‘26.1)41.1 (2)16.6 (3)30.3 ㅇ (농림) 영농철 진입에도, 농가인구 감소, 고령화 등 구조적 요인으로 유입 제한되며 감소폭 확대(△5.8→△9.2만명) * 농림어업 취업자(전년비, 만명): (‘25.2/4)△13.7 (3/4)△13.7 (4/4)△12.4 (’26.1/4)△8.5 [(3)△5.8] (4)△9.2 □ (지위·연령) 상용직 비중 57.8%(+0.1%p), 30·40·50대 고용률 상승 ㅇ (지위) 상용직 증가세 지속(+6.2만명)․상용직 비중 역대 최고, 임시직은 감소폭 확대(△12.7만), 일용직 증가폭 축소(+2.2만) * 상용직 비중(4월, %): (’00)30.0 (‘05)34.5 (‘10)41.9 (’15)48.1 (‘20)54.2 (’25)57.7 (’26)57.8 임금근로자 증감(3월→4월, 전년비, 만명): <상용>14.0→6.2 <임시>△5.9→△12.7 <일용>3.3→2.2 - 비임금근로자(9.3→11.6만명)는 고용有(10.5→9.9만명)·無(0.0→4.1만명) 자영업자 증가, 무급가족종사자(△1.2→△2.4만명)는 감소폭 확대 * 비임금 증감(전년비, 만명, 3→4월): <고용有>10.5→9.9 <고용無>0.0→4.1 <무급>△1.2→△2.4

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- 5 - ㅇ (연령) 30·40·50대 고용률 상승, 청년층·60대 이상은 하락 - 청년층 고용률(43.7%, △1.6%p), 실업률(7.1%, △0.2%p) 모두 하락 (%, %p) ‘25년 ‘26.1/4 4월 3/4 4/4 2월 3월 고용률 청년 45.0 (△1.1) 45.3 (△1.1) 44.4 (△0.9) 43.5 (△1.0) 43.3 (△1.0) 43.6 (△0.9) 43.7 (△1.6) 20初 43.6 (△1.5) 44.8 (△0.8) 42.6 (△1.3) 40.5 (△2.2) 40.3 (△2.0) 39.8 (△2.5) 40.5 (△2.5) 20後 71.8 (△0.7) 71.8 (△0.7) 71.5 (△0.7) 70.6 (△0.6) 70.4 (△0.5) 71.4 (△0.1) 71.5 (△1.0) 실업률 청년 6.1 (+0.2) 5.1 (+0.2) 5.7 (+0.1) 7.4 (+0.6) 7.7 (+0.7) 7.6 (+0.1) 7.1 (△0.2) 20初 6.6 (+0.3) 5.3 (+0.7) 5.4 (△0.4) 8.2 (+0.1) 8.8 (0.0) 9.4 (+0.2) 9.0 (+1.1) 20後 5.9 (+0.3) 5.1 (+0.1) 5.8 (+0.2) 6.9 (+0.6) 7.1 (+0.8) 6.9 (+0.1) 6.3 (△0.8) - 청년층 쉬었음(39.1만명, △2.4만명)은 3개월 연속 전년비 감소 * 청년 쉬었음(만명): (’25.4)41.5 (9)40.9 (10)40.9 (11)41.6 (12)41.1 (’26.1)46.9 (2)48.5 (3)40.2 (4)39.1 ◇ 일자리 어려움 겪는 ‘실업자+취업준비+쉬었음’ 비중(4월 13.4%, 105.4만명)은 전년비 감소(△0.8%p, △8.1만명), 예년(‘21~’25년 평균 14.4%)보다 낮은 수준 청년층 인구 중 쉬었음 · 취업준비 · 실업자 비중(4월 기준, %) (3월 기준, 만명, %) 최근 5년 평균 (‘21~’25) ‘21 ‘22 ‘23 ‘24 ‘25 ‘26 합계(A+B+C) 수(인구內비중) 121.4 (14.4) 142.4 (16.1) 122.8 (14.3) 114.0 (13.5) 110.6 (13.5) 113.5 (14.2) 105.4 (13.4) 실업자(A) 수(인구內비중) 31.5 (3.7) 42.5 (4.8) 32.2 (3.7) 26.7 (3.2) 27.8 (3.4) 28.3 (3.5) 26.0 (3.3) 취준생(B) 수(인구內비중) 49.6 (5.9) 59.2 (6.7) 52.6 (6.1) 45.9 (5.4) 42.8 (5.2) 43.7 (5.5) 40.3 (5.1) 쉬었음(C) 수(인구內비중) 40.3 (4.8) 40.7 (4.6) 38.0 (4.4) 41.4 (4.9) 40.0 (4.9) 41.5 (5.2) 39.1 (5.0) ※ 청년층은 쉬었음 사유(노동시장적 사유, 경제활동 준비, 일시적 휴식 등), 구직의사 등 이질적 특성 보유 * “쉬었음”은 비경활 활동상태 중 다른 명확한 유형(육아가사, 취업준비, 통학 등)에 해당하지 않는 다양한 사유를 모두 포괄하여 이질성이 높은 특성 * 20~30대 쉬었음 사유(‘25.8월 비경활부가조사, %): (원하는 일자리 찾기 어려움)31.0 (건강)20.7 (다음일 준비)19.1 (일자리 없음)9.3 - 30대는 인구증가 대비 취업자수 큰 폭 증가하며 고용률 상승, 40대는 인구감소 비해 취업자수 소폭 감소하며 고용률 상승 * 30대 고용률 증감(전년비, %p): (‘25.2/4) 0.9 (3/4)0.6 (4/4)0.2 (’26.1/4)0.5 [(3)0.6] (4)0.2 【81.0】 40대 고용률 증감(전년비, %p): (‘25.2/4) 0.9 (3/4)0.7 (4/4)1.0 (’26.1/4)1.2 [(3)1.1] (4)1.0 【80.9】 - 50대는 인구감소 비해 취업자수 소폭 증가하며 고용률 상승, 60세 이상은 고령층 쉬었음 증가 등으로 고용률 하락 * 50대 고용률 증감(전년비, %p): (‘25.2/4)△0.2 (3/4) 0.1 (4/4) 0.3 (’26.1/4)0.8 [(3) 0.7] (4) 0.7 【78.0】 60세+고용률 증감(전년비, %p): (‘25.2/4) 0.8 (3/4) 0.9 (4/4) 0.5 (’26.1/4)0.1 [(3) 0.1] (4)△0.3 【47.2】

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- 6 - 2. 평가 및 대응 □ ’26.4월 취업자수는 내수업종 고용 둔화, 전문·과학·기술 서비스업 기저효과 등으로 증가폭 조정(+7.4만명) ㅇ 서비스업은 도소매·숙박음식·운수창고 등 내수업종 중심 고용 둔화 등으로 증가폭 축소 - 정보통신은 2개월 연속 증가했으나, 전문과학은 전년 높은 기저(‘25.3월3.7→4월11.3만명) 등으로 감소폭 확대 - 보건복지업은 직접일자리 효과 등으로 증가세 지속 ㅇ 제조업은 취업유발계수 높은 자동차·기계 등 수출 감소 등으로 감소폭 확대, 건설업은 건설경기 회복 흐름 등으로 감소폭 축소 ㅇ 청년은 숙박음식․제조업 등 취업자 감소 영향으로 고용률 하락세 지속, 다만 쉬었음은 3개월 연속 전년대비 감소 * 청년 쉬었음(만명): (’25.4)41.5 (11)41.6 (12)41.1 (‘26.1)46.9 (2)48.5 (3)40.2 (4)39.1 ↳ <전년비, 만명> (’25.4)14.7 (11) 0.7 (12) 0.0 (‘26.1) 3.5 (2)△2.0 (3)△5.3 (4)△2.4 ㅇ 5월은 고유가지원금 등 소비여력 확대로 내수업종 개선 기대되나, 중동전쟁 영향 장기화 우려 등 하방위험 병존 □ 일자리 전담반 통해 고용상황 면밀히 점검하고, 민간일자리 보완과제 지속 발굴 + 청년·내수·산업전환 등 부문별 대응에 만전 ㅇ 일자리 전담반(재경부 1차관, 노동부 차관 주재) 통해 일자리상황 면밀히 점검하고, 민간부문 일자리 창출 위한 보완과제 지속 발굴 ㅇ 청년뉴딜 역량강화·일경험·회복 등 핵심과제 차질없이 집행 ➊ (도약) K-뉴딜 아카데미(1만명), 청년도약 인재양성 부트캠프(0.4만명) 등(총 1.9만명) ➋ (경험) 공공·민간 현장 일경험 기회 마련(2.3만명) + 청년뉴딜 참여이력 관리 강화 ➌ (회복) 상담에서 취업까지 연계되는 지원 프로그램 확대(1.1만명) ➍ (인프라) 국민취업제도 청년특화트랙 신설(3만명), 청년고용 인센티브 확충(1.4만명) 등 ㅇ 고유가지원금 신속집행(1차 旣 지급, 2차 5.18일~), ｢친환경 녹색 소비·관광 붐업(Boom-up) 방안｣ 추진 등 통해 소비여력 뒷받침 ㅇ AX·GX 등 급속한 산업구조 전환이 일자리에 과도한 충격으로 작용하지 않도록 ｢산업전환 고용안정 기본계획｣ 수립 추진(‘26.6월)

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