{"id":"c086b1ed-10af-4337-8adc-6da15d8e8612","doc_type":"dataset","title":"법제처_법령입안심사기준","summary":"법제처에서 법령의 입안 및 심사에 적용되는 일반적인 기준을 국민 및 행정기관에 도움을 주기위해 종합하여 정리한 책자(법제처 발간)로 입법 과정에서 법령안의 법적·체계적 완결성을 사전에 검토하기 위한 심사 기준을 상세히 정리한 지침입니다. 법안 문언의 명확성, 조문의 논리적 배열, 법령 간 상호관계, 법률취지와의 부합성 등을 종합적으로 검토하도록 구성되어 있습니다.","body":"법제처에서 법령의 입안 및 심사에 적용되는 일반적인 기준을 국민 및 행정기관에 도움을 주기위해 종합하여 정리한 책자(법제처 발간)로 입법 과정에서 법령안의 법적·체계적 완결성을 사전에 검토하기 위한 심사 기준을 상세히 정리한 지침입니다. 법안 문언의 명확성, 조문의 논리적 배열, 법령 간 상호관계, 법률취지와의 부합성 등을 종합적으로 검토하도록 구성되어 있습니다. 심사 기준에는 입법 효과 분석, 이해관계자 영향 평가, 법적용의 예측 가능성 확보, 규제 최소화 방안 검토, 권리 보호 측면의 적절성 검토 항목이 포함되어 있습니다. 이를 통해 입법 주체는 법령안의 완성도를 높이고, 법적 불확실성을 최소화하며, 국민과 행정의 예측 가능성을 확보할 수 있습니다. 본 기준은 체계적이고 통일성 있는 입법 행태를 지원하며, 효과적인 법제도 운영 기반을 마련하는 데 기여합니다.\n\n분류: 공공행정\n제공기관: 법제처\n키워드: 입안원칙,총칙규정,법령개정폐지,법령체계,영향평가,조문구조,예측가능성,문언검토\n수정일: 2025-12-22","ministry_code":"MOLEG","ministry_name":"법제처","org_type":"처","category":"dataset_file","published_at":"2018-08-25T00:00:00+09:00","fetched_at":"2026-08-09T14:25:09+09:00","source_url":"https://www.data.go.kr/data/15031101/fileData.do","source_tier":"T1_api","alt_sources":[],"attachments":[],"law_ref":[],"region":null,"kogl_type":1,"kogl_notice":"공공누리 제1유형: 출처표시. 원문: 법제처","lang":"ko","links":{"related_by_law":[],"same_ministry_recent":[{"id":"37d92e53-7435-4b93-8ff9-19d645f2b575","doc_type":"notice","title":"새글 [법제처 공고 제2026-117호] 법제처 법제정보지원국 자치법제지원과 기간제 근로자 채용 재공고","published_at":"2026-08-07T00:00:00+09:00"},{"id":"6db54425-21ab-4286-82e0-d3fc30357de1","doc_type":"press_release","title":"새글 제2회 법령데이터 활용 아이디어 공모전 시상식 개최","published_at":"2026-08-06T00:00:00+09:00"},{"id":"bb58feaa-6dbe-4085-b091-cd2c1e5dc326","doc_type":"notice","title":"새글 [법제처 공고 제2026-116호] 법제처 일반임기제 6급 공무원 경력경쟁채용시험 서류전형 합격자 및 면접시험 공고","published_at":"2026-08-05T00:00:00+09:00"},{"id":"15ee8dbc-ff84-4d1a-8c2a-16e3e14929e2","doc_type":"press_release","title":"새글 법제로 완성하는 국가대전환","published_at":"2026-08-05T00:00:00+09:00"},{"id":"a6c21369-faea-4d87-b0d1-a3ef6b02ac9e","doc_type":"notice","title":"새글 [법제처 공고 제2026-115호] 법제처 일반임기제 5급 공무원 경력경쟁채용시험 추가합격자 공고 및 제출 서류 등 안내","published_at":"2026-08-04T00:00:00+09:00"}]}}