{"id":"a222e4c8-dee8-4ca5-950f-2fb54cca0b6f","doc_type":"press_release","title":"이제 인사도 국민과 함께합니다","summary":"일하는 정부 - 인사혁신처의 30일 [인사혁신처의 30일] \"국민이 직접 찾은 진짜 일꾼\"","body":"일하는 정부 - 인사혁신처의 30일\n\n[인사혁신처의 30일]\n\"국민이 직접 찾은 진짜 일꾼\"\n\n이제 인사도 국민과 함께합니다\n\n■ 지난 6월 10일(화)부터 16일(월)까지\n\n'진짜 일꾼 찾기 프로젝트'를 실시했습니다.\n\n· '진짜 일꾼 찾기 프로젝트'는 주권자인 우리 국민이,\n\n주권자인 우리 국민을 위해 일할 일꾼을\n직접 추천하는 국민추천제입니다.\n\n· 정부 출범 직후 국민들이 대통령 임명 직위 전반을\n\n광범위하게 추천한 사례는 이번이 처음입니다.\n\n■ 국민추천제는 국민주권정부의 국정철학을\n\n실질적으로 뒷받침하는 인사추천제도로서,\n\n국무위원 1기 인선에도 일부 반영됐다는 점에서 그 의미가 큽니다.\n\n· 이번에 추천된 인재들은 체계적으로 데이터베이스화할 예정이며,\n\n향후 정부 인선 과정에서 적극 활용할 계획입니다.\n\n정책브리핑의 자료는 「공공누리 제4유형:출처표시+상업적 이용금지+변경금지」의 조건에 따라 자유롭게 이용이 가능합니다. 다만, 사진의 경우 제3자에게 저작권이 있으므로 사용할 수 없습니다. 기사 이용 시에는 출처를 반드시 표기해야 하며, 위반 시 저작권법 제37조 및 제138조에 따라 처벌될 수 있습니다. <자료출처=정책브리핑 www.korea.kr>","ministry_code":"MPM","ministry_name":"인사혁신처","org_type":"처","category":"정책뉴스","published_at":"2025-07-01T16:27:00+09:00","fetched_at":"2026-07-04T11:34:19+09:00","source_url":"https://www.korea.kr/multi/visualNewsView.do?newsId=148952913&call_from=openData","source_tier":"T1_api","alt_sources":[],"attachments":[],"law_ref":[],"region":null,"kogl_type":1,"kogl_notice":"공공누리 제1유형: 출처표시. 원문: 인사혁신처","lang":"ko","links":{"related_by_law":[],"same_ministry_recent":[{"id":"fd0f2464-c6d5-4b24-b0b0-864d63694eb3","doc_type":"policy","title":"직무태만·소극행정 공무원, 최소 '감봉'…징계기준 강화","published_at":"2026-07-23T17:40:00+09:00"},{"id":"945ebe47-b70c-4795-ac74-10f53d52494f","doc_type":"press_release","title":"순직 심의에 국민 참여시킨 공무원 등 특별 포상","published_at":"2026-07-23T15:30:00+09:00"},{"id":"a276a2b4-5344-4e9a-8e87-47cd7b3cf641","doc_type":"notice","title":"2026년 공직문학상 1차심사 결과 안내","published_at":"2026-07-23T14:04:31+09:00"},{"id":"9d8b465d-da47-4892-8c7e-762cdf9ee466","doc_type":"press_release","title":"\"공직사회 소극행정, 혐오 표현 엄중 처벌\"","published_at":"2026-07-23T12:00:00+09:00"},{"id":"71bf072c-24c4-445c-afde-b01ce926955b","doc_type":"policy","title":"공무원 초과근무 상한 폐지…\"일한 만큼 보상, 관리 감독은 철저\"","published_at":"2026-07-21T17:50:00+09:00"}]}}