{"id":"7b02fd66-f2c1-40dd-8d00-87532cdb517c","doc_type":"notice","title":"[공고] 2026년 찾아가는 직장 내 괴롭힘 예방교육 (한국고용노동교육원) 안내","summary":"2026년 찾아가는 직장 내 괴롭힘 예방교육 (한국고용노동교육원) 안내 근로기준정책과 04-●●●●-7975","body":"공지사항\n\n제목\n2026년 찾아가는 직장 내 괴롭힘 예방교육 (한국고용노동교육원) 안내\n\n구분\n공고\n\n담당부서\n근로기준정책과\n\n전화번호\n04-●●●●-7975\n\n담당자\n백우림\n\n등록일\n2026-04-20\n\n한국고용노동교육원에서 사업장이 희망하는 일시, 방법에 맞추어 전문강사가 출강하는 ‘직장 내 괴롭힘 예방교육’을 지원합니다!\n\n○ 교육기간: 연중 상시\n\n*너무 이른 신청이나 임박한 신청은 배정이 어려울 수 있으니, 가급적 교육 한 달 전에 맞춰 접수해주시면 가장 원활하게 진행 가능\n\n- 희망일 지정 가능하며, 교육일 기준 12.4.(금) 교육까지 접수\n\n(일정 확정 후 접수 요청드리며, 혼선을 줄이기위해 접수 후 일정 변경은 아래 담당자 연락처로 문의)\n\n○ 신청대상: 민간？공공부문 사업장 사업주 및 근로자\n\n- 50인 미만 소규모 사업장 및 보건, 돌봄, IT, 중소금융업종 우선 지원\n\n○ 교 육 비: 중소기업은 무료\n\n* 중견기업, 대기업, 공공기관 등은 유료(200,000원/H)\n\n○ 교육방법: ①집합교육/ ②실시간 화상교육 中 선택 (작년과 달리, 동영상 강의는 미운영)\n\n- 집합교육 시, 신청 사업장에서 교육진행\n\n- 성희롱 예방교육을 포함한 강의는 2시간 이상 신청 필수\n\n○ 수료사업장 특전: “직장 내 괴롭힘 근절 선언문” 액자 제작 및 증정\n\n* 교육지원 및 특전은 예산 소진 시 자동 마감\n\n○ 신청방법: keli.kr > 교육플랫폼 > 현장지원 교육 > 기관/기업 > 직장 내 괴롭힘 선택 후 접수\n\n* 교육실시 확인 후, 증빙 발급 (실시확인서 및 만족도 조사 필수이며, 실시 방법은 첨부파일 붙임 참고)\n\n○ 교육문의: 한국고용노동교육원 노동교육팀 (03-●●●●-7772, k●●●●●●●●●●@keli.kr)\n\n* 자세한 내용은 첨부된 교육안내문 참고\n\n첨부\n\n붙임1 [안내문] 26년도 찾아가는 직장 내 괴롭힘 예방교육 사업장 강사지원 교육안내서.pdf\n\n다운로드\n\n바로보기\n\n붙임2 (공공부문)[안내문] 26년도 찾아가는 직장 내 괴롭힘 예방교육 사업장 강사지원 교육안내서.pdf\n\n다운로드\n\n바로보기\n\n붙임3 직장 내 괴롭힘 예방교육 현장지원과정 홍보 포스터.pdf\n\n다운로드\n\n바로보기\n\n이전글2026년 『업종별 임금체계 개선 확산 지원사업 평가』기관 선정 재공고\n\n다음글2026년 직장 내 괴롭힘 금지 제도 무료 공개 화상교육 실시 안내","ministry_code":"MOEL","ministry_name":"고용노동부","org_type":"부","category":"공지사항","published_at":"2026-04-20T00:00:00+09:00","fetched_at":"2026-07-01T23:14:39+09:00","source_url":"https://www.moel.go.kr/news/notice/noticeView.do?bbs_seq=20260401038","source_tier":"T3_scrape","alt_sources":[],"attachments":[{"url":"https://www.moel.go.kr/common/downloadAllZip.do?bbs_seq=20260401038&bbs_id=9","name":"일괄 다운로드","type":"etc","extracted":false},{"url":"https://www.moel.go.kr/common/downloadFile.do?file_seq=20260401874&bbs_seq=20260401038&bbs_id=9&file_ext=pdf","name":"붙임1 [안내문] 26년도 찾아가는 직장 내 괴롭힘 예방교육 사업장 강사지원 교육안내서.pdf 다운로드","type":"pdf","extracted":false},{"url":"https://www.moel.go.kr/common/downloadFile.do?file_seq=20260401875&bbs_seq=20260401038&bbs_id=9&file_ext=pdf","name":"붙임2 (공공부문)[안내문] 26년도 찾아가는 직장 내 괴롭힘 예방교육 사업장 강사지원 교육안내서.pdf 다운로드","type":"pdf","extracted":false},{"url":"https://www.moel.go.kr/common/downloadFile.do?file_seq=20260401876&bbs_seq=20260401038&bbs_id=9&file_ext=pdf","name":"붙임3 직장 내 괴롭힘 예방교육 현장지원과정 홍보 포스터.pdf 다운로드","type":"pdf","extracted":false}],"law_ref":[],"region":null,"kogl_type":1,"kogl_notice":"공공누리 제1유형: 출처표시. 원문: 고용노동부","lang":"ko","links":{"related_by_law":[],"same_ministry_recent":[{"id":"0be0f34f-d1e8-465d-b4ef-bb60a6c81118","doc_type":"press_release","title":"[사실은 이렇습니다] (설명) 한겨레,\"기간제 4년 허용, 주52시간 제외 포함, '반노동 메가특구법'\" 기사 등 관련","published_at":"2026-07-31T11:30:21+09:00"},{"id":"c2d9cbed-16d5-4582-9c77-a0d5e133c61e","doc_type":"notice","title":"[공고] 2026년 K-뉴딜 아카데미 사업 이의신청 결과 공고","published_at":"2026-07-31T00:00:00+09:00"},{"id":"530861a2-e6dc-42fe-b621-42d0d1630e76","doc_type":"notice","title":"[공고] 2026년 장애인고용 우수사업주 선정 계획 및 우대조치 공고","published_at":"2026-07-31T00:00:00+09:00"},{"id":"a482581a-2e10-4412-bb1c-7cec42fece65","doc_type":"notice","title":"[공고] 고용노동부 민원 처리 담당자 보호 및 지원에 관한 규정 제정(안) 행정예고","published_at":"2026-07-31T00:00:00+09:00"},{"id":"9c7e0103-6a48-4998-9c26-e1abf1da30d2","doc_type":"press_release","title":"한국고용정보원, 지방소멸 위기 극복을 위한 지역 일자리 정책 방향 모색","published_at":"2026-07-31T00:00:00+09:00"}]}}