{"id":"0a88b86b-703c-4468-966f-1e39ac5b647c","doc_type":"notice","title":"2025년 공무원미술전 최종 입상작 발표","summary":"2025년 공무원미술전 최종 입상작에 대하여 붙임과 같이 알려드립니다. 올해 공무원미술전에 작품을 응모해 주신 모든 분들께 진심으로 감사드립니다. O 응모부문 : 7개 부문, 총 862점 접수","body":"2025년 공무원미술전 최종 입상작에 대하여 붙임과 같이 알려드립니다.\n\r\n\n\r\n올해 공무원미술전에 작품을 응모해 주신 모든 분들께 진심으로 감사드립니다.\n\r\n\n\r\nO 응모부문 : 7개 부문, 총 862점 접수\n\r\n- 서예(한글·한문), 문인화, 한국화, 서양화, 사진, 공예, 디지털드로잉\n\r\n\n\r\nO 입 상 작 : 총 50점 및 초대작가 3명\n\r\n※ 입상작 및 초대작가 명단은 붙임을 참조해주시기 바랍니다.\n\r\n\n\r\n참고로, 올해 시상식 및 미술 전시회는 11월 중 세종시에서 진행될 예정이며,\n\r\n자세한 일정은 추후 공지하겠습니다.\n\r\n\n\r\n공무원미술전 작품집은 11월경 누리집에 게시될 예정입니다.\n\r\n※ ‘공무원예술대전’ 홈페이지 → 갤러리 → 공무원미술전 ‘역대 수상 작품집’\n\r\n\n\r\n입상작으로 선정되지 못한 분들께는 아쉬운 마음을 전하며 추후 작품 반환 방법에 대한 안내를 하겠습니다.\n\r\n※ 작품 반환 안내 : 9. 29(월) 오후 4시 이후 대상자 개별 안내 예정\n\r\n\n\r\n기타 궁금한 사항이 있으시면 공무원연금공단 복지기획실(예술대전, 06-●●●●-2811/3440)로 연락주시기 바랍니다.\n\r\n\n\r\n2025년 공무원미술전을 성원해 주셔서 감사합니다.","ministry_code":"MPM","ministry_name":"인사혁신처","org_type":"처","category":null,"published_at":"2025-09-26T11:23:56+09:00","fetched_at":"2026-07-22T15:40:37+09:00","source_url":"https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000020&mode=view&cntId=1831","source_tier":"T2_rss","alt_sources":[],"attachments":[],"law_ref":[],"region":"세종특별자치시","kogl_type":1,"kogl_notice":"공공누리 제1유형: 출처표시. 원문: 인사혁신처","lang":"ko","links":{"related_by_law":[],"same_ministry_recent":[{"id":"fd0f2464-c6d5-4b24-b0b0-864d63694eb3","doc_type":"policy","title":"직무태만·소극행정 공무원, 최소 '감봉'…징계기준 강화","published_at":"2026-07-23T17:40:00+09:00"},{"id":"945ebe47-b70c-4795-ac74-10f53d52494f","doc_type":"press_release","title":"순직 심의에 국민 참여시킨 공무원 등 특별 포상","published_at":"2026-07-23T15:30:00+09:00"},{"id":"a276a2b4-5344-4e9a-8e87-47cd7b3cf641","doc_type":"notice","title":"2026년 공직문학상 1차심사 결과 안내","published_at":"2026-07-23T14:04:31+09:00"},{"id":"9d8b465d-da47-4892-8c7e-762cdf9ee466","doc_type":"press_release","title":"\"공직사회 소극행정, 혐오 표현 엄중 처벌\"","published_at":"2026-07-23T12:00:00+09:00"},{"id":"71bf072c-24c4-445c-afde-b01ce926955b","doc_type":"policy","title":"공무원 초과근무 상한 폐지…\"일한 만큼 보상, 관리 감독은 철저\"","published_at":"2026-07-21T17:50:00+09:00"}]}}